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7편. 퇴사 직전 1년, 절대 바꾸면 안 되는 것들

  이 시기가 가장 위험하다 퇴사를 고민하는 과정에서 가장 위험한 시점은 의외로 명확하다. 막막할 때도 아니고, 완전히 준비됐을 때도 아니다. “이제 나가도 되겠는데?”라는 생각이 처음 드는 순간부터의 1년 이 시기에는 자산도 있고, 성과도 어느 정도 나오고, 퇴사라는 선택지가 현실적으로 보이기 시작한다. 그래서 사고가 난다. 첫 번째 금기: 투자 스타일을 바꾸는 것 이 시기에 가장 흔한 변화는 이거다. 갑자기 단기 매매를 늘리거나 레버리지를 키우거나 안 하던 전략을 추가한다 이유는 단순하다. “이제 곧 전업이니까.” 하지만 퇴사 직전 1년은 실험의 시간이 아니라 검증의 시간 이다. 이 시점에 바꾼 전략은 퇴사 후에도 그대로 이어질 가능성이 거의 없다. 결국, 바뀐 건 전략이 아니라 심리 다. 두 번째 금기: 포지션 크기를 키우는 것 성과가 누적되면 포지션을 키우고 싶은 유혹이 온다. “이 정도면 더 키워도 되지 않을까?” “이제 거의 준비된 것 같은데.” 하지만 이 시기의 포지션 확대는 실력을 검증하는 게 아니라 자신감을 시험하는 행동 에 가깝다. 퇴사 전 1년은 수익을 늘리는 시기가 아니라 리스크를 고정하는 시기 다. 세 번째 금기: 생활비 기준을 바꾸는 것 의외로 많은 사고가 투자가 아니라 생활 쪽에서 시작된다. 주거 수준 변경 고정비 증가 소비 기준 상향 이 변화들은 투자와 직접 관련 없어 보이지만, 퇴사 이후 판단에 바로 영향을 준다. 생활비 기준이 올라간 순간, 투자는 선택이 아니라 의무 가 된다. 네 번째 금기: ‘연봉 대체’라는 생각 퇴사가 가까워질수록 이 생각이 고개를 든다. “투자로 월급만큼은 나와야지.” 이 생각은 굉장히 위험하다. 연봉은 계약의 결과이고, 투자는 확률의 결과다....